Osea ¿Porque le importa tanto un patrón de su ex empleado que en otra empresa no de el ancho y le molesta que le paguen tanto por el poco trabajo que hace? Osea ya fue su empleado Pero le molesta que su ex empleado ya trabaja en otra empresa y vio que no da el rendimiento, mi compañero lo regaño y dice que si no se aplica va pasar como su otro antiguo compañero¿Cuando ese chavo ya pasó 1 generación y fue a ver dónde trabaja y vio que no trabaja bien lo mismo que hacía en su empresa y dice que porque lo tienen ahí alguien tan inútil y mediocre, osea que culpa tiene el y porque quiere obligar a su empleado nuevo a no ser como el otro y que gane con su poco esfuerzo o mucho esfuerzo
